2026年咸陽(yáng)三原縣公益崗招聘公告(10人)
2026-04-08 來(lái)源:三原縣人力資源和社會(huì)保障局 瀏覽量:90
根據(jù)《三人社發(fā)〔2026〕40號(hào)》文件精神,招聘10名城鎮(zhèn)公益性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)
三原縣審計(jì)局1個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心1個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣渠岸鎮(zhèn)人民政府1個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì)1個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣黨校1個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣老區(qū)建設(shè)促進(jìn)會(huì)1個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣婦女聯(lián)合會(huì)2個(gè),主要從事工勤保障工作.
三原縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局2個(gè),主要從事工勤保障工作.
二、招聘條件
㈠在我縣行政區(qū)域內(nèi),具有我縣城鎮(zhèn)戶籍,在法定勞動(dòng)年齡段內(nèi),有勞動(dòng)能力、有就業(yè)要求并在三原縣人交流中心進(jìn)行就業(yè)失業(yè)登記、持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》且被認(rèn)定為就業(yè)援助對(duì)象的以下人員:
①法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭人員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭成員;
②距法定退休年齡十年內(nèi)的登記失業(yè)人員;
③連續(xù)失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員;
④被征地農(nóng)民中的失業(yè)人員;
⑤失業(yè)的殘疾人;
⑥需要撫養(yǎng)未成年人的單親家庭失業(yè)人員;
⑦畢業(yè)后超過(guò)半年未實(shí)現(xiàn)首次就業(yè)的大中專院校畢業(yè)生;
⑧未就業(yè)的城鎮(zhèn)退役軍人和軍烈屬;
⑨納入去產(chǎn)能政策范圍企業(yè)的失業(yè)人員和最低生活保障家庭中有勞動(dòng)能力并處于失業(yè)狀態(tài)的成員;
㈡遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);
㈢遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
三、報(bào)名時(shí)間、方法
㈠報(bào)名時(shí)間:2026年4月7日至2026年4月13日(節(jié)假日順延、工作日每天上午9:00-11:30,下午3:00-5:30)。
㈡報(bào)名方法:本次報(bào)名應(yīng)聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在三原縣人才交流中心,地址:三原縣豐原街中段人力資源大廈二樓。
四:招聘程序
1、就業(yè)困難人員認(rèn)定。應(yīng)聘者應(yīng)在其戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定。
2、報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)于2026年4月7日至2026年4月13日(節(jié)假日順延),攜帶身份證、戶口本、就業(yè)困難人員認(rèn)定表、《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、畢業(yè)證書,退伍證等相關(guān)證件,填寫《公益性崗位報(bào)名登記表》《求職登記表》,逾期未提交上述材料的應(yīng)聘者視為放棄。
3、資格初審。應(yīng)聘者報(bào)名后,由三原人才交流中心對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。
4、面試。三原縣人才交流中心對(duì)應(yīng)聘者資格審核后聯(lián)系用人單位對(duì)初審合格人員進(jìn)行面試。
5、公示。面試結(jié)束后,合格人員由三原縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,同時(shí)公布監(jiān)督電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7 天。
6、簽訂協(xié)議。經(jīng)公示無(wú)異議的合格人員,與用人單位簽訂用工協(xié)議予以錄用,用工協(xié)議一年一簽,期限不超過(guò)三年。
監(jiān)督電話: 029 32256620 029 32263149
三原縣人才交流中心
2026年4月7日
原標(biāo)題:公開(kāi)招聘公益性崗位人員的公告
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/_vbQGmqbG4HoY_bv5l5miA
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