為全面落實省、市應急救援隊伍建設工作要求，建強我縣專業(yè)森林消防和應急救援隊伍，提升防災減災救災綜合能力，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，參照江西省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈江西省地方專業(yè)森林消防隊伍建設管理辦法〉的通知》(贛府廳發(fā)〔2020〕13號)精神，受余干縣應急管理局委托，現(xiàn)通過政府購買服務方式，面向社會公開招錄余干縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊專職隊員。有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

(一)招聘原則

采取體能測試與面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。

(二)招聘崗位

招聘崗位為縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員，共計5名。

(三)崗位職責

本次招聘人員實行準軍事化管理，參照《江西省地方專業(yè)森林消防隊伍建設管理辦法》(贛府廳發(fā)〔2020〕13號)執(zhí)行，縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊主要承擔以下職責：

1.根據(jù)指令處置森林火災;

2.根據(jù)指令執(zhí)行抗洪搶險救災、地質(zhì)災害處置、雨雪冰災應對、事故災難救援等綜合性應急救援任務;

3.協(xié)助本地區(qū)開展森林防滅火宣傳教育、巡護督查、排查整治森林火災風險隱患;

4.協(xié)助做好本地區(qū)其他應急救援力量應急救援技能的教育培訓工作;

5.根據(jù)指令執(zhí)行地方政府交辦的其他任務。

(四)招錄對象應當具備下列基本條件

1.上饒市戶籍;

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

3.志愿加入縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊，服從準軍事化管理;

4.身體和心理健康，品行端正;

5.政治考核合格，具有良好的品行;

6.年齡在18至30周歲(1996年6月5日至2008年6月5日出生，含起止當日，年齡計算截止至本次招聘報名截止日2026年6月5日)，在同等條件下，具有應急救援經(jīng)驗和相關(guān)專業(yè)特長、退役軍人、持機動車駕駛證B2照及以上人員優(yōu)先錄用;

7.男性，身高不低于165cm，身體健康，體型端正，身體無明顯不良癥狀和缺陷，無殘疾、無口吃、無重聽、無色覺異常、無重度扁平足、無傳染性疾病等不能勝任消防員工作的疾病或身體狀態(tài)。體重不超過標準體重的30%、不低于標準體重的15%，標準體重=(身高-105)kg。左右眼裸眼視力不低于4.6;

8.具有高中及以上學歷;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(五)有以下情形之一者不具備報名資格

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍以及因違法違紀被原單位開除、辭退或解聘的;

3.被行政拘留或者有吸毒史的;

4.被依法列為失信被執(zhí)行人的;

5.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

6.退役軍人在部隊服役期間受過嚴重紀律處分或被開除軍籍的;

7.有較為嚴重個人不良信用記錄的;

8.其他不符合國家法律法規(guī)規(guī)定或不宜從事專業(yè)森林消防和應急救援工作的情形。

二、招聘程序

(一)報名時間：2026年4月25日9:00至2026年6月5日18:00。

(二)報名地點：江西省宏宏人力資源有限公司(余干縣玉亭鎮(zhèn)海爾路177號，余干縣人力資源和社會保障局東一樓)。

(三)報名要求：應聘人員現(xiàn)場報名時需如實提供以下材料：

1.《余干縣公開招聘專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員報名表》2份(見附件1);

2.近期一寸免冠彩色照片2張(貼報名表上);

3.身份證原件及復印件、退役軍人退役證原件及復印件;

4.學歷證書原件及復印件;

5.其他相關(guān)證書原件及復印件。

三、招聘流程

(一)資格審查

資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘資格條件、提供虛假報名材料的，立即取消其聘用資格，后果由報名人員自行承擔。

(二)體能測試

主要考察招聘對象肌肉力量、肌肉耐力和柔韌素質(zhì)。體能測試滿分100分，占綜合成績的70%，共4個項目。3000米跑為必考項目，占體能成績的40%;3個選考項目為4×10往返跑(或100米跑)、仰臥起坐(或俯臥撐)、單杠引體向上(或立定跳遠)，分別占體能成績的20%。根據(jù)體能測試合格人員總成績從高到低的順序，按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定進入面試人員，如符合面試人數(shù)未達到1:3比例，則按分數(shù)從高到低補齊1:3比例數(shù)。3000米跑成績未取得有效成績的不得進入下一環(huán)節(jié)。本次招聘計劃5名，對應進入面試人員不低于15名,參加人數(shù)未達到15人時，按1:3比例縮減招聘計劃;若最后一名出現(xiàn)體能測試成績同分情況，同分人員一并進入面試。資格復審不合格、面試前自愿放棄導致面試名額空缺的，按體能測試成績從高到低依次遞補。(評分標準見附件2)。

(三)面試

面試成績實行百分制，滿分100分，占綜合成績的30%。面試主要考核報考者對崗位的認識、語言表達、邏輯思維、應變能力和組織能力等崗位所需的知識能力與綜合素養(yǎng)。

面試設定60分合格分數(shù)線，未達到合格線的人員，不得進入后續(xù)體檢、政審環(huán)節(jié)，不予聘用。

(四)綜合成績計算

綜合成績=體能測試成績×70%+面試成績×30%

各項成績均四舍五入保留小數(shù)點后兩位。綜合成績相同者，以體能測試成績高低依次排序;體能測試成績?nèi)韵嗤模?000米跑單項成績依次排序;單項成績?nèi)韵嗤?，?yōu)先排序本公告明確的優(yōu)先錄用人員。

(五)體檢

按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定入闈體檢人員，本次招聘5名隊員，對應入闈體檢人員5名。

根據(jù)報考人員綜合成績從高分到低分確定進入體檢人員，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人民警察職位)執(zhí)行，同時結(jié)合消防救援職業(yè)特殊要求，對已評定殘疾等級或嚴重傷病治療既往史等不適宜從事消防救援工作情形的，不予招聘。

體檢時間、地點另行通知，入圍人員統(tǒng)一在指定醫(yī)院體檢，未按規(guī)定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄聘用資格。對體檢結(jié)果有異議的，可在收到體檢結(jié)論3個工作日內(nèi)書面申請復檢一次，復檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。體檢不合格者，不予聘用，所缺名額按照綜合成績從高到低的順序依次遞補，體檢費用自理。

(六)政審考察

政審考察內(nèi)容包括：思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、現(xiàn)實表現(xiàn)、家庭成員及主要社會關(guān)系等方面，重點核實是否符合規(guī)定的報考條件。

政審考察不合格或自愿放棄產(chǎn)生的崗位空缺，按綜合成績從高到低依次遞補。體檢、政審考察均合格的人員，進入擬錄用公示環(huán)節(jié)。

(七)公示

根據(jù)招錄對象政治審查、體格檢查、體能測試和面試等情況，擇優(yōu)提出擬錄用人員名單，面向社會公示，公示時間不少于7個工作日。

(八)遞補規(guī)則

本次招聘資格復審、面試、體檢、政審考察、公示環(huán)節(jié)，因人員不合格、自愿放棄、公示結(jié)果影響聘用等情況導致崗位空缺的，均按本公告明確的綜合成績排序規(guī)則依次遞補，遞補人員須符合本公告規(guī)定的全部招錄資格條件。

本次招聘遞補截止時間為擬錄用人員公示結(jié)束后7個工作日，公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的，不再啟動遞補。

(九)聘用與試用期

擬錄用人員公示期滿無異議的，由勞務派遣公司與隊員依法簽訂書面勞動合同，勞動合同期限為3年，其中約定試用期3個月，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。試用合格后，正式派遣至縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊工作;試用期考核不合格的，依法解除勞動合同。

四、工資待遇

正式聘用的專職隊員，其工資及福利待遇參照江西省應急管理廳《關(guān)于全省政府專職消防隊員工資及福利待遇標準的通知》(贛應急字〔2019〕78號)文件執(zhí)行。新招錄人員試用期為3個月，試用期月應發(fā)工資3600元，試用期內(nèi)各項社會保險費用均由應聘者個人自行承擔。

五、管理辦法

(一)隊伍管理

專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員由勞務派遣公司進行勞務派遣，日常工作和考核由縣應急管理局統(tǒng)一領(lǐng)導和管理。

(二)隊伍培訓

所有專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員由縣應急管理局常態(tài)化開展法律知識和崗位技能培訓，重點開展森林防滅火和綜合性應急救援的業(yè)務學習、培訓和演練。

六、考核考評

所有專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員實行日?？己酥贫?，連續(xù)三次考核不合格的，由縣應急管理局退回勞務派遣公司，由勞務派遣公司重新招聘選派合格人員。

專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員實行準軍事化管理，要求24小時執(zhí)勤待命，每人每月輪休4天，每年享受5天帶薪年休假。建立以日?？己藶橹鳎露瓤己?、季度考核和年度考核相結(jié)合的考核機制，通過隊員參與、民主評議、組織把關(guān)等方式，強化考核考評，建立獎懲機制。對愛崗敬業(yè)、表現(xiàn)優(yōu)異、成績突出的隊員，給予獎勵，并優(yōu)先考慮續(xù)用;對不服從管理、不認真學習、不刻苦訓練、不熟悉業(yè)務的，視情節(jié)輕重，分別給予誡勉談話、書面檢查、通報批評、警告、嚴重警告等處理，并可退回勞務派遣公司。

專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員在勞務派遣期間，由勞務派遣公司參照國家和江西省有關(guān)規(guī)定，為隊員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險及住房公積金，個人部分由單位代扣代繳。

本公告未盡事宜，由江西省宏宏人力資源有限公司負責解釋。

特此公告。

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1.余干縣公開招聘專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員報名表

2.余干縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊隊員招聘體能測試評分標準

江西省宏宏人力資源有限公司

                          2026年4月20日

原標題：余干縣專業(yè)森林消防和應急救援大隊公開招聘隊員公告

文章來源：http://www.yugan.gov.cn/yugan/yg0020111/202604/a989d41113f449a9ab0c1d8c5d6dda76.shtml