九江市柴桑區(qū)人民法院根據(jù)工作需要，決定面向社會公開招聘3名派遣制執(zhí)行輔助人員，全權委托江西江暢人力科技有限公司代理相關招聘考試工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會、公開招聘、自主自愿、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃

派遣制執(zhí)行輔助人員3名。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守憲法和法律。

2.具有良好的政治素質和道德品行，工作責任心強，保守工作秘密;

3.限男性，年齡要求在18-30周歲(1996年4月1日至2008年4月1日之間出生的)，具有全日制大專及以上學歷，九江市柴桑區(qū)戶籍(含配偶為柴桑區(qū)戶籍)或生源。

4.能夠熟練使用常用辦公軟件(office、WPS等)，具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調能力、文字寫作能力等;

5.身體健康，無重大疾病和傳染病，能適應崗位工作;

凡有下列情形之一者，不得報考：

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2.有較嚴重的個人不良信用記錄的;

3.因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的;

4.有吸毒、精神病史的;

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。

6.其他不宜從事本崗位工作的。

四、招聘程序及方法

招聘采取線上報名、線下資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)報名與資格審查

采取線上報名和線下資格審查相結合的方式進行。

1.注冊報名：考生可于2026年04月22日9:00至04月30日17:00期間登錄職暢云在線報名考試平臺(https://www.zhichangcloud.com/exam/)，進入考生注冊頁面，如實填寫個人報考信息，并上傳本人近期(6個月以內)電子照片進行網上注冊報名。本次招聘實行誠信報考制度，招聘單位不進行網上資格初審。請考生仔細對照所報崗位條件，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試;若因報考不符合崗位要求在資格審查期間被退回的，后果自行負責;填寫個人信息時請仔細核對清楚，如因信息填寫錯誤或與實際不符的一律取消考試資格，已參加考試的，成績一律無效。

2.線下資格審查：

(1)報名表1份(見附件1);《報考誠信承諾書》(附件2)。

(2)本人身份證原件及復印件1份;

(3)近6個月內1寸免冠正面彩色照片1張(在背面寫上姓名);

(4)本人學歷、學位證書(海外留學歸國人員須取得國家教育部學歷認證)原件及復印件1份;《教育部學籍在線驗證報告》1份(中國高等教育學生信息網(學信網)上下載打印)。

(5)近三個月內個人信用報告和無犯罪記錄證明。

審查時間：同步網上報名時間(休息日、節(jié)假日僅支持線上報名)。

上午9:00-12:00 下午14:00-17:00

審查地點：江西江暢人力科技有限公司(九江市柴桑區(qū)就業(yè)之家2樓203室)，進行現(xiàn)場審驗。

咨詢電話：0792-6893536

注意事項：請網上報名成功的考生在規(guī)定時間內自行前往指定地點進行資格審查，逾期未至的視為自動放棄資格。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，請考生仔細對照報考條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經查實取消考試資格和聘用資格。

3.招聘公告發(fā)布平臺：

職暢云JOB直聘網：http://www.jobzhipin.com

職暢云微信公眾號

職暢云在線報名考試平臺

4.考試費用：考生在現(xiàn)場審驗資料時繳納考試費用50元/人(棄考者不予退回)。

(二)考錄方式

招錄采取筆試+面試方式進行，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按計劃招聘數(shù)1:3比例參加面試，入闈面試末位筆試成績相同者，則一并入闈，最終按考生綜合成績等額確定入闈體檢人員。

1.筆試

(1)筆試采用閉卷方式，滿分為100分，考試內容為崗位需要的綜合知識及公共基礎常識，筆試成績按50%計入綜合成績。

(2)經資格審查后，符合招聘條件的考生參加統(tǒng)一組織的筆試。招聘計劃人數(shù)和通過資格審查人數(shù)比例達到1:3方可開考。如未達到開考比例，將視情況采取延長報名時間、調整資格條件或修改招聘計劃等措施，具體通知將在職暢云公眾號及職暢云在線考試系統(tǒng)上公布。

(3)筆試時間和地點另行通知，逾期不到者視為自動放棄。

2.面試

(1)采取結構化面試的方式進行，滿分為100分，重點考查邏輯思維、語言表達、專業(yè)能力及綜合素質，按50%計入綜合成績。

(2)根據(jù)筆試成績從高到低以1:3的比例確定同一崗位面試對象，如有面試人員臨時放棄導致面試不足規(guī)定比例的，則按實際人數(shù)參加面試，若面試人員提前提出放棄面試資格則按筆試成績依次遞補參加面試(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試)。面試順序按當天現(xiàn)場抽簽順序確定。

(3)面試時間和地點另行通知，逾期不到者視為自動放棄。

3.綜合成績計算

(1)綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%，各項成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

(2)根據(jù)筆試和面試的綜合成績，由高分到低分按照崗位計劃1:1等額確定入闈體檢人員(擬入闈體檢人員末位成績相同者，則法學、新聞學專業(yè)考生優(yōu)先入闈)。如綜合成績不滿60分不予入闈。

(三)體檢

1.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。

2.因未到場體檢或因本人原因無法完成體檢全部項目的視為自動放棄。因體檢自動放棄或體檢不合格等原因產生的缺額，可按應聘人員的綜合成績由高分到低分依次依照實際需求遞補。對體檢結果有異議的，可申請在指定醫(yī)院復檢一次。

(四)政審考察

根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分按1:1比例在體檢合格人員中確定考察對象，由九江市柴桑區(qū)人民法院根據(jù)招聘條件和有關規(guī)定組織考察，其主要內容包括報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、征信核查、能力素質、工作學習表現(xiàn)等方面的情況。

考察不合格的，取消其聘用資格，按應聘者綜合成績從高分到低分依次依照實際需求遞補。

(五)公示

在體檢和政審考察合格的考生中確定擬聘用人選，在公告發(fā)布平臺公示五個工作日，接受社會監(jiān)督，對來電、來信、來訪將按照有關規(guī)定及時進行調查處理。公示期滿后，對沒有問題或反映有問題但不影響聘用的人員，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);因公示不合格或自愿放棄聘用的，按應聘者綜合成績從高分到低分依次依照實際需求遞補。

五、聘用管理和待遇

(一)管理

實行勞務派遣制，擬聘用人員一經錄用，與江西江暢人力科技有限公司簽訂勞動合同，試用期1個月，期限兩年。合同期滿，經考核合格可續(xù)簽勞動合同。

(二)待遇

1.崗位月薪2500元(含個人繳納社會保險部分)，年終根據(jù)工作及考核情況發(fā)放績效獎金。

2.享受工會福利、體檢等待遇。根據(jù)工作需要提供制式服裝。

3.單位提供工作餐。

4.試用期一個月，試用期考核不合格，解除聘用合同，收回配發(fā)的全部服裝和裝備。

(三)有以下情形之一的，應當解聘：

1.年度考核不合格的。

2.因個人原因不能正常履行聘用合同約定職責的。

3.經用人公司審核確定在工作中存在重大過失或給公司造成重大不良影響的。

4.聘用合同期期滿，未續(xù)簽的。

5.符合法律規(guī)定應當退出的其他情形。

六、其他事項

1.進入面試但未聘用且面試成績在70分以上的所有考生，納入后備人才儲備庫;自擬聘用人員名單公示之日起，6個月以內出現(xiàn)因聘用人員考核不合格、辭職、辭退等造成崗位空缺的，可從后備人才儲備庫中按考生綜合成績由高分到低分依次遞補，經體檢、公示后辦理聘用手續(xù)。

2.報考者在應聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通信暢通，并注意關注網站及公眾平臺發(fā)布的信息，因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

3.因不可抗力等原因造成招聘工作變更的，請予理解。

4.監(jiān)督舉報電話：0792-6812053 (柴桑區(qū)人民法院)

5.此次招聘相關事項及其他未盡事宜由柴桑區(qū)人民法院負責解釋。聯(lián)系人：0792-6818550(柴桑區(qū)人民法院)

(長按識別二維碼，查看附件)

九江市柴桑區(qū)人民法院

江西江暢人力科技有限公司

2026年04月22日

原標題：2026年九江市柴桑區(qū)人民法院關于公開招聘派遣制執(zhí)行輔助人員的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/heE9BPcwLA2jrobgiARyPQ